Centri Risorse Territoriali e Agenzia Sociale Articolo 4

Servizi alle aziende

A supporto delle attività di formazione e inclusione lavorativa, promuoviamo da sempre la partecipazione attiva delle aziende del territorio. Per reperire le disponibilità aziendali di stage e tirocini, C.S.A.P.S.A. si è dotata di Centri Risorse Territoriali (CRT) presenti con diverse sedi a Bologna e provincia. In particolare, il CRT di Bologna “Agenzia Sociale Articolo 4” è stato promosso a partire dal 2009 insieme con il Dipartimento di Salute Mentale dell’AUSL di Bologna, come ramo di impresa della sezione B della cooperativa I CRT si avvalgono di una piattaforma database aziende, con viste sui 7 Distretti socio-sanitari e di altrettanti Centri per l’Impiego provinciali, che ad oggi registra e mantiene aggiornate le informazioni di oltre 13.000 aziende contattate. Le disponibilità aziendali sono catalogate in un database suddiviso in circa 50 categorie/comparti produttivi e commerciali, con tutte le informazioni utili all’incrocio tra la domanda e l’offerta di opportunità per stage, tirocini, inserimenti lavorativi.

I servizi che C.S.A.P.S.A. offre alle aziende per favorire il migliore e più innovativo incrocio tra percorsi di formazione e richieste delle aziende per sviluppare, o consolidare, la propria responsabilità sociale inclusiva e territoriale, sono servizi diversificati e costruiti ad hoc sulle esigenze aziendali:

    • Consulenze per gli adempimenti relativi all’attivazione e alla gestione di tirocini e stage
    • Consulenze alle aziende per la ricollocazione delle persone disabili o svantaggiate in azienda
    • Azioni di empowerment e coaching per tirocinanti/stagisti/candidati
    • Formazione alle aziende sulla Responsabilità Sociale d’Impresa (RSI) e sul Diversity Management

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